Seleksi Kerja

Seleksi Kerja

R Joko Prambudiyono

Fakultas Psikologi

Universitas Proklamasi 45 Yogyakarta

            Saya mewawancarai seorang klien sebut saja AN. Individu telah tamat menempuh pendidikannya hingga SMK mengambil jurusan Teknik Listrik. Setelah tamat individu pernah melamar di beberapa perusahaan dan pabrik-pabrik di Yogyakarta sebagai Engenering. Dari beberapa perusahaan yang pernah individu lamar ada yang menerima surat lamaranya, akan tetapi pada saat tes Psikologi individu selalu terjatuh pada tes tersebut atau gagal. Dan mengakibatkan individu tidak diterima, alhasil individu sekarang bekerja join dengan temannya untuk menawarkan jasa servis AC, bongkar pasang dan perbaikan.

            Sebaiknya individu harus banyak berlatih macam-macam tes psikologi seperti halnya kemampuan mengisi TTS (teka-teki silang), berlatih mengerjakan soal-soal yang mirip psikotes agar membuat individu menjadi lebih akrab dengan istilah-istilah asing, melatih kemampuan numerik, melatih logika, dan melatih kemampuan verbal (sinta, 2012 dalam artikel psikotes dan keberuntungan dalam berburu pekerjaan). Individu juga harus banyak bergaul sehingga mendapat infromasi tentang lowongan pekerjaan. Serta individu jangan terpaku hanya memasukan satu lamaran ke suatu perusahaan saja, akan tetapi banyak-banyaklah dalam masukan surat lamaran ke perusahaan-perusahaan lainnya.